【三重県松阪市宝塚町720番6 】施設介護職員(介護スタッフ)/セントケア看護小規模松阪 – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
189,500円~275,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
158,000円~200,000円

定額的に支払われる手当(b)
職種・資格手当 8,000円~52,000円
処遇改善手当 15,500円~15,500円
地域手当 8,000円~8,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
オンコール手当 1500円/回
夜勤手当    6000円/回+深夜割増25%

職種・資格手当
経験年数、介護福祉士等資格により支給

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 施設介護職員(介護スタッフ)/セントケア看護小規模松阪
仕事内容
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護職員初任者研修修了者
    必須
    介護福祉士
    あれば尚可
    その他の福祉・介護関係資格
    あれば尚可
    認知症実践者研修 喀痰吸引研修 等
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 交替制(シフト制)
就業時間1
9時00分~18時00分
就業時間2
7時00分~16時00分
就業時間3
11時00分~20時00分
又は
7時00分~20時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
(4)夜勤 16:00~10:00(休憩2時間)
※(1)~(4)4交替のシフト制となります
※シフト時間は多少の変動の可能性があります

時間外

あり
月平均時間外労働時間
3時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務繁忙が生じる時は、開設から6ヵ月を上限とし、労使の協議を
経て、1ヵ月60時間、1年360時間まで延長。
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    100,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    あり
    転勤範囲
    県内(会社の定める場所)
      (通勤範囲内)
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 67歳
  • 再雇用: あり
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

★介護スタッフ募集★

・全国55箇所の看護小規模型居宅介護を開設しているセントケア
 グループのノウハウを活かした研修を実施いたします。
・Iターン、Uターン歓迎
・東証プライム上場企業のグループ会社で、研修制度、手当待遇、
 福利厚生が充実しており安心して長く働いていただけます。

※看護小規模多機能サービスとは?
「通い」「泊り」「訪問看護・介護」のサービスを組み合わせて
医療と在宅をつなぐ中間施設として、地域のお客様の在宅生活を
お支えします。

♪♪見学&会社説明会随時開催♪♪
 お仕事の説明や、希望者には当日面接をさせていただきます。
 【参加受付】059-350-8210(事前予約制)
 【会 場 】セントケア看護小規模松阪
※オンライン自主応募可(オンライン自主応募の方は紹介状不要)
・応募前職場見学可
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    その他
    その他
    シフト制
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 112日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 三重県松阪市宝塚町720番6
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